3J:n syksy on lähtenyt vauhdikkaasti käyntiin jatkaen kasvusuunnitelman toteuttamista saadessaan joukkueeseen Juha Vahtervuon. Lisäksi aikaisemmin opintojen ohessa osa-aikaisena analyytikkona toiminut Juho Kupiainen siirtyy täysipäiväiseksi analyytikoksi. Lue lisää…
Tulevaisuuden markkinatalous on CO² päästötön – varainhoidon jätti BlackRockin vuosittainen kirje korostaa vastuullisuutta. Kirjeessä arvioidaan, että kestävä kehitys on menestyvälle yhtiölle jatkossa välttämätön painopistealue.
Jokainen pääomasijoittaja on jollain tapaa uniikki, jonka takia omalle liiketoiminnalle sekä sen pohjalta räätälöidylle myyntistrategialle ja markkinointimateriaaleille sopivimmat sijoittajaehdokkaat vaihtelevat liiketoiminnan luonteesta riippuen. Suomessa pääomasijoituksia tekevät pääomasijoitusyhtiöt ja bisnesenkelit. Tässä blogissa keskitytään lähinnä pääomasijoitusyhtiöihin, mutta monet esitetyt asiat pätevät myös bisnesenkeleihin.
Tuoreen selvityksen mukaan pääomasijoituksen saaneiden yritysten kasvu liikevaihdolla mitattuna on 9 kertaa nopeampaa ja henkilöstömäärällä mitattuna 5 kertaa nopeampaa kuin samankokoisten ja samoilla toimialoilla toimivien verrokkiyritysten. Pääomasijoittaja vauhdittaa yrityksen kasvua, kun yritykseen tarvitaan uutta osaamista, rahoitusta tai kasvudraivia. Kun markkinoilla on mahdollisuus tehdä kasvua omalla liiketoiminnalla tai palveluilla vauhdikkaammin kuin mihin itse pystyy, on pääomasijoittajan mukaanotto hyvä ratkaisu.
Kun puhutaan onnistuneista yrityskaupoista, vastuullisuudesta on tullut yhä tärkeämpi tekijä. Yrityskauppoja suunniteltaessa ja toteutettaessa on yrityksen tärkeää tuoda mahdollisimman selkeästi esille, miten vastuullinen toiminta on huomioitu liiketoiminnassa. Asian pelkkä noteeraus ei ole riittävää, vaan vastuullisesta toiminnasta täytyy löytyä myös konkreettisia toimenpiteitä. Hiilijalanjäljen laskenta on yksi toimiva väline, jonka avulla yritys voi ottaa haltuun vastuullisuuden yhden osa-alueen — ilmaston.
LaserComp Oy, Celermec Oy, Favor AS ja Ojala Group yhdistyivät Leden Group Oy:ksi. 3J Partners valikoitui transaktion pääjärjestelijäksi ja taloudelliseksi neuvonantajaksi. Neljän yhtiön yhteenliittymäprosessi koostui kaiken kaikkiaan kolmesta kokonaisuudesta: järjestelyn rakenteen määrittelystä, arvonmäärityksestä ja strategiatyöstä, jossa määriteltiin Leden Groupin tuotantostrategiat, myynti- ja markkinointistrategiat sekä henkilöstöstrategiat.
Tuloksekas yrityskauppa vaatii onnistuakseen monen eri osa-alueen huomioinnin. Yksi näistä osa-alueista on yrityksen henkilöstön työhyvinvoinnin tila. Yrityskauppa kun kuitenkin on monesti myös henkilöstön ostamista. Hypätäänpä siis tämän blogin ajaksi ostajan ajatuksiin ja siihen, mitä hän haluaa tietää yrityksen työhyvinvoinnista – miksi ostaja on kiinnostunut asiasta ja miten myytävän yrityksen arvoon voidaan vaikuttaa työhyvinvoinnin tekijöillä.
Yrityskauppa näyttää erilaiselta ostajan ja myyjän silmin. Yksi tärkeimmistä edellytyksistä yritystä myytäessä, on kyky nähdä oma liiketoiminta ostajan näkökulmasta. 3J Partners auttaa asiakkaitaan löytämään myytävän yrityksen parhaat puolet, joita kannattaa nostaa ja korostaa.
Onnistunut yrityskauppa edellyttää laadukasta johtoryhmän arviointia. Hyvin johdettu organisaatio on monesti paras tae yrityksen menestymiselle. Ammattimaisen arvioinnin avulla siirtymä on jouheva, ja tiimi on jopa aiempaa toimivampi sekä motivoituneempi.
Yrityksen myynti on pitkä ja monivaiheinen prosessi, joka alkaa valmistautumisesta ja huipentuu kaupan toteutukseen. Prosessin aikana ostajien kiinnostus yritystä kohtaan testataan. Tilanteessa, jossa ostajien kiinnostus ei herää, selitystä haetaan usein yrityksen ulkopuolella olevista tekijöistä. Todennäköisin syy ostajien kiinnostuksen puutteelle on heikko valmistautuminen yrityksen myyntiin.
Jätä alla olevaan lomakkeeseen yhteystietosi, niin olemme sinuun pikimmiten yhteydessä yrityskauppaan liittyvissä asioissa. Käsittelemme kaikkia tietoja luottamuksellisesti.